拉長林業(yè)技術(shù)的實際情況,朗縣林業(yè)局,創(chuàng)新工作機制,全球12林業(yè)技術(shù)機構(gòu)協(xié)調(diào)調(diào)度。理事會決定,從2015年開始,政府林業(yè)技術(shù)人員的日常技術(shù)操作,由局統(tǒng)一設計團隊調(diào)度,設計團隊負責人總量控制,在刑偵支隊,設計團隊木材采伐,森林采伐驗收組, 9分組森林火災調(diào)查組,造林設計驗收組,林地占調(diào)查小組,林權(quán)群體性糾紛,財產(chǎn)權(quán)利和其他團體,以及森林保護組,每組7-8人,由協(xié)調(diào)安排的頭上。今后,林業(yè)對于林業(yè)技術(shù)人員的參與,應提出人力資源的負責人報告的總調(diào)度派遣派出技術(shù)人員,技術(shù)支持和有效保護的林業(yè)工作隊伍。
     有效的調(diào)度林業(yè)技術(shù)人員,進一步推動林業(yè)工作規(guī)范,準確,并配有一個全新的發(fā)動機高效運轉(zhuǎn)。 P>
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